8月29日下午3:30，实验教学中心全体人员在数字模型（参数化设计）实验室召开新学期部门会议。

部门负责人郭洪亮副主任对新学期实验教学中心工作几个方面提出了具体的要求。1.实验员队伍进入细化建设阶段，新聘非编实验技术人员到岗后，我校实验员队伍进一步扩大，实验员队伍职责细则要求更加量化，重点推动专业提升与管理提升；2.办公室做好实验员队伍管理，正式编制职工应带头做好实验技术提升，把队伍建设与待遇挂钩，坚持实验员年底人事考核制度；3.部门各工作人员应加强工作记录，把无形的工作转化为有形的痕迹，强化痕迹管理模式；4.全体员工积极响应配合省里各个专项检查工作，按原则按文件执行；5.所在系部实验室实验员应加强自身专业技术提升，全身心投入到实验教学管理与运行，多与系部专业教师沟通交流，协助做好实验教学工作；6.加强部门信息化建设，加大实验员自身与实验室的宣传力度，各实验员应积极投稿，记录实验室各类重要事宜活动，丰富实验教学中心网站内容，提升实验室知晓度。

会上，各实验室实验员就开学遇到的各类教学问题进行了交流，通过大家共同协商，提出了相应的解决方案和意见，为下一步保障新生入学后的实验教学活动做好准备。

                                                                             实验教学中心